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开展应急救护技能竞赛，是推进职工职业健康，提高职工急救知识，强化现场应急救护技能训练，规范操作流程，提升职工现场自救、互救能力的重要举措。作为闵行区总工会“万名职工急救知识培训”实事项目的成果展示，4月21日下午，闵行区举办了“关爱生命·‘救’在身边”——2023年“新虹杯”应急救护技能竞赛。

本次竞赛是“强信心·聚合力·促发展——2023年闵行职工劳动和技能竞赛”的品牌赛事，由闵行区总工会、闵行区卫生健康委员会、闵行区红十字会主办，新虹街道党工委、办事处承办，闵行区医疗急救中心协办。 

本次竞赛根据不同对象，设立“医务职工组”和“企业职工组”两个组别，医务职工组设立心肺复苏+AED（三人）、高处坠落骨折伤病员急救（三人）竞赛项目，企业职工组设立心肺复苏+AED（单人）、创伤救护（两人）竞赛项目。 

闵行区各街镇、莘庄工业区总工会，闵行区医务工会通过初赛选拔，共30支参赛队的90名选手进入本次竞赛决赛。决赛现场，参赛选手们全情投入、通力协作、沉着冷静，充分展示了应急救护的规范操作流程。经过激烈角逐，产生了各类优秀团体。 

据悉，闵行区总工会今年围绕区委区政府重点工作，开展招商引资、优化营商环境、重大项目推进、促进消费扩容升级等11项区级立功竞赛；以一湾三区科技创新策源功能区为主战场，积极探索新产业、新业态竞赛项目，开展集成电路、服装设计、宠物美容、世纪讲书人等领域的区级职业技能竞赛；引领各街镇聚焦地区经济发展和产业集聚的特点，开展精准有效的职业技能竞赛50余项；动员园区、企业根据生产经营状况，针对职工的现实需求，开展各具特色的岗位练兵活动，激发职工创新创造活力。 

当天的活动上，还发布了新虹街道“易技能”品牌。这是新虹街道“易”系列品牌矩阵中的全新成员，通过不断深化工会“易”字服务品牌，让品牌矩阵以点成线、连线成面，用实实在在的服务，让虹桥商务区企业职工真真切切感受到工会的关心和关爱。 

据了解，新虹街道党工委、办事处非常重视职工职业健康。为了向职工普及救护知识，提高职工现场自救、互救能力，争取救命“黄金时间”，减轻突发事件造成的意外伤害，街道总工会、红十字会每年开展应急救护培训，培训人次累计达2000多人次。 

新虹街道党工委书记、人大工委主任郁小明透露，街道还设想利用5年时间，在虹桥国际中央商务区核心区350多幢楼宇中普及AED（自动体外除颤器），为生命保驾护航。目前，已布点了80余台AED。同时，为了提高AED的知晓率，加强重点区域急救员培育，普及基本急救知识，街道还组建了一支社会急救志愿服务队，反哺社区形成保障后盾，不断完善虹桥国际中央商务区“社会急救体系”建设。 

（闵行区供图）

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